惠普發(fā)布《2022年可持續(xù)發(fā)展報告》，多措并舉踐行企業(yè)社會責任

2023-06-28 17:51:27來源：中關(guān)村在線

2023年6月28日--- 日前，惠普發(fā)布2022年可持續(xù)發(fā)展報告，這是惠普連續(xù)22年發(fā)布可持續(xù)發(fā)展報告。作為全球首家將可持續(xù)發(fā)展目標納入公司戰(zhàn)略的科技公司和可持續(xù)發(fā)展理念的忠實踐行者，惠普在今年的報告中詳細介紹了其在氣候行動、人文關(guān)懷和數(shù)字公平三大核心可持續(xù)發(fā)展目標方面的最新進展。與此同時，惠普在全球范圍內(nèi)開展的一項最新研究顯示，近91% 的父母對氣候變化感到擔憂，其中多數(shù)人表示嚴峻的氣候危機會影響到他們在商品選購、職業(yè)選擇甚至家庭生育方面的決策。

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惠普公司大中華區(qū)總裁莊正松表示：“惠普始終相信，可持續(xù)發(fā)展將為個人生活、經(jīng)濟、社會，乃至全人類文明帶來意義深遠的積極改變。中國在惠普制造業(yè)體系中占據(jù)重要地位，同時在惠普應對氣候變化行動中發(fā)揮關(guān)鍵作用?；萜赵谕七M自身產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)型升級的同時，也與各行各業(yè)本土伙伴開展了多種多樣的生態(tài)保護合作。未來，惠普將繼續(xù)積極履行企業(yè)公民責任，攜手生態(tài)合作伙伴，將生產(chǎn)與經(jīng)營融入可持續(xù)發(fā)展生態(tài)鏈中，共建可持續(xù)發(fā)展新未來?！?/p>

在2022年可持續(xù)發(fā)展報告中，惠普公布了其在氣候行動、人文關(guān)懷及數(shù)字公平三大核心可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域的最新進展，其中在中國開展的多個項目可圈可點：

氣候行動：面對氣候變化帶來的挑戰(zhàn)，惠普積極推動自身的綠色轉(zhuǎn)型，聚焦`資源再利用，推進循環(huán)經(jīng)濟，堅定不移朝著低碳發(fā)展路線邁進。2022年，惠普的碳足跡比 2019 年減少了 18%，惠普全球業(yè)務產(chǎn)生的二氧化碳排放量比 2015 年降低近 61%。2022 年，惠普產(chǎn)品已累計使用 32,200噸消費后回收塑料，其回收再利用的硬件和耗材高達879,100噸。2021年，惠普推出惠普文印管理服務，該服務能追蹤評估產(chǎn)品原材料的制造、運輸及耗材等產(chǎn)生的碳排放量，可帶動全價值鏈低碳轉(zhuǎn)型。截至2022年12月，惠普Planet Partner計劃已回收超過10億個打印墨盒。

在中國，惠普開展了 “秸稈托盤” 項目，將原本當作農(nóng)業(yè)垃圾焚燒的秸稈制成了運輸托盤，成為第一家使用秸稈托盤替代木質(zhì)托盤的科技公司，顯著降低了秸稈焚燒數(shù)量，以綠色創(chuàng)新減少碳排放及空氣污染。在森林生態(tài)保護方面，惠普與植樹節(jié)基金、世界自然基金會和保護國際基金會等NGO合作伙伴攜手種植了近 200 萬棵樹，覆蓋森林面積達33,460 公頃。2019 年，中國惠普與中國綠?碳匯基?會合作，在河北省承德市豐寧滿族?治縣開展?態(tài)保護項?。2023年，惠普在豐寧地區(qū)新增種植共9,266棵樟子松，將松林覆蓋面積擴大至309.5畝，防風固沙效能再獲提升。

人文關(guān)懷：作為全球領(lǐng)先的科技公司，惠普打造了平等、包容、多元的企業(yè)文化，致力于創(chuàng)造充滿人文關(guān)懷和發(fā)展機遇的企業(yè)環(huán)境，以切實行動詮釋科技企業(yè)的社會責任與擔當。截至 2022 年 10 月，女性員工在惠普全球總監(jiān)級及以上職位中所占比例已達到33.3%，在工程和技術(shù)職位的占比已達 23.7%。

在中國，惠普為其女性員工量身打造了影響力組織WIN（英文全稱Women Impact Network）和WISE（中文全稱：高潛力女性成長訓練營），通過建立性別平等多元的職場環(huán)境，幫助女性提升職場影響力。WIN China自2018年成立以來，已為中國惠普女性員工組織了十余場交流分享活動，參與人數(shù)達兩千余人。

數(shù)字公平：惠普認為，數(shù)字公平是一項基本權(quán)利，并致力于在2030年前，為1.5億人提供數(shù)字公平創(chuàng)新解決方案?；萜諒慕逃税l(fā)力，以創(chuàng)新性方案彌合數(shù)字鴻溝。自2015年以來，全球已有超過103. 9萬學生和成人學習者從惠普教育計劃和解決方案中受益。

在中國，惠普支持JA中國開展STEM項目和創(chuàng)業(yè)教育項目，?勵學?通過計算機編程解決問題。2022年，該項?已在北京、上海、?錫、成都的12所學校落地。此外，惠普還聯(lián)合騰訊教育應用平臺推出智能教育筆記本，將豐富教育資源與惠普高性能的軟硬件功能結(jié)合，為數(shù)字化教育提供可行范本。在助力鄉(xiāng)村教育方面，惠普攜手上海真愛基金會發(fā)起 “惠普助學，點亮未來” 公益項目，通過學校援建、硬件設施捐贈等方式助力農(nóng)村教學數(shù)字化，過去三年間累計向全國31個省、市、自治區(qū)捐贈近15,000臺打印機，惠及6200多所學校和340余萬名師生。

可持續(xù)理念深入人心，企業(yè)亟需打造可持續(xù)影響力：日前，惠普與Morning Consult聯(lián)合發(fā)布的一項全球研究顯示，日益嚴峻的氣候危機正持續(xù)影響著家長們在商品選購、職業(yè)選擇甚至家庭生育方面的決策，近91% 的家長對氣候變化感到擔憂，三分之二的受訪家長更青睞可持續(xù)的產(chǎn)品。與此同時，他們認為企業(yè)應該主動踐行社會責任，近43% 的受訪者表示，公司對環(huán)境和社會問題的承諾已經(jīng)成為他們選擇工作的重要考量之一。這就要求企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中積極履行社會責任，并采取切實可行的環(huán)保措施，實現(xiàn)綠色轉(zhuǎn)型，促進可持續(xù)發(fā)展。

錨定可持續(xù)目標，擘畫綠色新藍圖：早在2001年，惠普就發(fā)布了首份社會與環(huán)境責任報告，并且在2013年成為世界上首家公布完整碳足跡的全球性科技公司。2021 年，惠普發(fā)布了公司史上最全面的環(huán)境與社會影響議程，致力于在2030年前成為世界上最可持續(xù)及公正的科技企業(yè)。在八十余年的發(fā)展歷程中，惠普已將可持續(xù)發(fā)展深深植根于產(chǎn)品策略和價值鏈建構(gòu)中。未來，惠普將繼續(xù)積極承擔企業(yè)社會責任，從產(chǎn)品、服務、運營、供應鏈等各方面踐行可持續(xù)發(fā)展理念，同時發(fā)揮范本效應，協(xié)同行業(yè)內(nèi)外合作伙伴共同努力，向既定的可持續(xù)發(fā)展目標前進，帶動廣大消費者一同為可持續(xù)發(fā)展貢獻力量，攜手打造更加美好的可持續(xù)發(fā)展未來。

關(guān)于惠普（HP Inc.）

惠普公司（紐交所股票代碼：HPQ）是全球領(lǐng)先的科技公司，以創(chuàng)新解決方案助力用戶將想法付諸實現(xiàn)，使所有人能夠享受更優(yōu)質(zhì)的技術(shù)和生活?；萜赵谌虺^170個國家開展業(yè)務，為個人系統(tǒng)、打印、3D打印、混合辦公、游戲等領(lǐng)域提供廣泛的創(chuàng)新、可持續(xù)的產(chǎn)品、服務組合和訂閱服務。

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